offre de services
Nos formations en ligne
E-Learning à la demande
Vivez une expérience de formation en ligne pour découvrir un sujet, se former ou approfondir une matière. Nous avons développé ces formations pour vous.
Bénéficiez maintenant de la pédagogie de Convidencia en concentré. A la demande.
Quand vous voulez. Où vous voulez.
Vous avez quelques minutes ou plus pour profiter d’une formation ? Vous êtes dans le train, à la maison ou au boulot ?
Développez les compétences et vos connaissances maintenant grâce à nos formations à distance. Le contenu des modules proposés est accessible à volonté, vous permettant de découvrir les thématiques à votre rythme et revoir le contenu autant vous le souhaitez. Différents supports sont prévus pour s’adapter au sujet traité et aux objectifs pédagogiques.
A LA DEMANDE
- Cours disponibles en Français et Nééerlandais
- Accessible depuis un pc, smartphone ou une tablette
- Contenus pédagogiques en vidéo, slides et quiz
- Contenus post-formation téléchargeables à volonté
- Quizz pour évaluer les compétences et les connaissances
- Auto-évaluation pour mettre en pratique efficacement
UN CONTENU RICHE
- Formats : Vidéos explicatives, slides, quiz
- Contenus : Exemples, histoires, cases, exercices, outils concrets, guides et conseils pour mettre en pratique
- Outils : Fiches process, questionnaire d’auto-évaluation, canvas
- Contenus téléchargeables ou imprimables: études, guides officiels, replay de webinaires, infographies
- Références : liens, bibliographie, liste de lecture, ressources complémentaires
Un Programme Unique
Des milliers de participants ont bénéficié de nos formations et ateliers sur ParticipAgile, l’Intelligence Collective, l’Agilité et la Salutogenèse.
Avec beaucoup d’attention, nous avons sélectionné les éléments clés de ces formations pour être appris à distance. Avec une pédagogie adaptée et des outils pratiques, le contenu e-learning de ce programme a été conçu exclusivement pour vous, pour être consommé à la demande et à votre rythme.
Pour mieux travailler à distance
Ce programme est idéal pour :
- Se préparer à vivre la collaboration, l’agilité et la co-création à distance
- Comprendre les clés pour aborder une situation inédite dûe à la crise sanitaire et économique
- Apprendre à exploiter des outils concrets à son rythme
- Découvrir des concepts, des approches et des retours d’expérience avant d’aller plus loin
Formation 1 : Les Réunions Efficaces
Cette formation E-learning vise à aider les équipes à travailler ensemble, à organiser des réunions performantes et participatives grâce aux pratiques d’intelligence collective.
En agissant sur la façon dont les réunions se déroulent, les participants apprendront à les rendre plus efficaces, créer plus d’adhésion et d’implication, tout en mettant l’humain au centre.
Contenu pédagogique abordé
- Les pièges en réunions
- L’optimisation des réunions avec les 3 temps
- Le Mode Circulaire
- Les rôles et responsabilités
- Les réunions à distance
- La célébration participative avec la Celebration Box
Les formations sur la gestion réunions
Comprendre le b.a.ba de l’organisation des réunions avec les techniques organisationnelles.- Créer un agenda
- Écrire les notes de réunions
- Définir un objectif
- Inviter les bonnes personnes
- Utiliser des post-its
- Utiliser Zoom, Teams et les autres
- Comprendre les Ice breakers
Cette formation ParticipAgile
Gérer les aspects humains en réunion au-delà des aspects organisationnels- Gestion de l’égo en réunion
- Casser les jeux de pouvoir
- Créer plus d’adhésion et d’implication
- Animer et faciliter la participation
- Réduire le temps de réunion
- Focaliser l’énergie de la réunion
- Faire face à des problématiques relationnelles
Au delà des techniques de gestion des réunions typiques de gauche, les pratiques de droites permettent de rendre vos réunions réellement efficaces.
Ces éléments sont pratiqués par 2000 praticiens et plus de 100 organisations agiles et participatives.
Détails pratiques
Prix, Contenu exact, Fiches pédagogiques, Outils offerts, Détails pratiques…
Formation 2 : Le Travail en Agilité
Cette formation E-learning parcourt les fondements des outils, méthodes et bonnes pratiques pour introduire le travail agile sereinement dans votre organisation.
Les participants apprendront ce qu’est une itération, comment l’organiser de manière optimale, les différents moments qui la composent, les outils de visualisation du travail comme le Kanban, les différents rôles et responsabilités du travail agile, le principe d’amélioration continue et d’équipe apprenante
Contenu pédagogique abordé
- L’incertitude et ses impacts
- Les itérations et leur structure
- Le tableau Kanban et son application
- Le démarrage d’un projet agile
- L’amélioration continue pour une équipe
- L’application de l’agilité à distance
Détails pratiques
Prix, Contenu exact, Fiches pédagogiques, Outils offerts, Détails pratiques…
Formation 3 : La Co-Création
Cette formation E-learning parcourt les fondements des outils, méthodes et bonnes pratiques pour gérer la co-création au sein d‘une équipe dans votre organisation.
Les participants apprendront dans quel contexte s’applique la co-création, comment installer une dynamique de résolution de problème, les techniques adéquates pour des problèmes simples et des problèmes plus complexes, et un co-créer distance.
Contenu pédagogique abordé
- La résolution de problème en 3 temps
- L’idéation structurée avec le Moi à ta Place
- Les techniques de codécision
- La décision par consentement
- L’élection sans candidat en pratique
- La gouvernance participative pour les équipes matures
- L’élaboration de proposition mature pour un problème complexe
- La co-création à distance
Détails pratiques
Prix, Contenu exact, Fiches pédagogiques, Outils offerts, Détails pratiques…
Formation 4 : La Salutogenèse
Cette formation E-learning parcourt les concepts clés et les applications de la Salutogenèse pour créer un sentiment de cohérence afin de tendre vers un bon état de santé d’une équipe ou d’un individu.
Les outils, méthodes et bonnes pratiques sont présenter pour développer un sentiment suffisant de compréhension, de contrôle et de sens. Ce modèle se révèle particulièrement pertinent dans des situations anxiogènes que rencontrent les organisations et les équipes. Un changement, une pandémie mondiale, une réorganisation, etc.
Contenu pédagogique abordé
- Stress et Santé, Les origines et princes clés, Auto-évaluation
- Avant de donner du sens, Le sens de la cohérence dans la vie
- Les 3 usages en management
- La pensée magique
- Les 3 niveaux de réponse face à une crise
- Les 5 étapes pour srir d’un stress glue
- Comment nourrir les 3 dimensions, Les facilitateurs de cohérence interne
- Le Salutogenèse Canvas
- Utilité du modèle et feedback des participants
Détails pratiques
Prix, Contenu exact, Fiches pédagogiques, Outils offerts, Détails pratiques…
Une solide expérience
Avec une expérience de plus de 90 hackathons publics et privés en Europe et en Afrique depuis 2011, Convidencia est devenue leader en la matière pour organiser et animer un hackathon sur-mesure pour votre organisation.
nos articles sur les hackathons
un hackathon au cap vert
Grande première au Cap Vert cet été 2018 : l’organisation avec Convidencia du hackathon Hack4Citizens avec le gouvernement local et les citoyens.
les hackathons du printemps
Durant le printemps 2018, Convidencia a animé 5 hackathons en pas moins de 6 semaines, dans des contextes très différentes les uns des autres. En effet, nous sommes à la fois passé par le secteur non-marchand, les entreprises, le service public ainsi que le monde des startups.
Qu'est-ce un hackathon ?
Aujourd’hui, nous rencontrons beaucoup d’usages et de compréhensions différentes du terme « Hackathon ».