Faire face aux changements de l’entreprise en équipe et avec le sourire ? Rien n’a jamais été plus facile !

ParticipAgile Foundation est la formation qui mêle apprentissage et mise en pratique, dans un environnement 100 % fun !

Il s’agit d’une initiative collaborative de Lionel Barets et Michel Duchateau. La méthode ParticipAgile est l’intégration des meilleurs principes des méthodes Agile et de la dynamique participative.

Le module « Foundation » vous permet de découvrir, de comprendre et de pratiquer les bases de l’intelligence collective agile.

contenu

En 2 jours, nous verrons :

• Comment aider votre équipe à travailler ensemble, à organiser des réunions performantes et participatives
• Comment co-créer des solutions pratiques et pertinentes
• Comment prendre des décisions collectives et de manière efficace dans le respect de tous les collaborateurs, et de superviser leur mise en oeuvre
• Comment gérer des projets étape par étape avec des méthodes et outils simples et effiaces
• Comment développer l’efficacité de l’équipe, l’intégration du client, la transparence, le respect de l’objectif de production et l’amélioration continue. 

techniques abordées

• Optimisation des réunions (les 3 temps)
• Gouvernance participative (les 3 lieux)
• Processus de brainstormings et de co-création (Moi à ta place)
• Elaboration de propositions matures
• Processus de prises de décision collective
• Votes participatifs (jetons)
• Gestion de l’incertitude (itérations)
• Planification et priorisation (kanban)
• Pilotage des activités
• Estimation de la faisabilité et de la valeur (ParticipAgile Poker)
• Découpage de la complexité (backlog)
• Amélioration continue (rétrospective)
• Célébration participative

objectifs

• Considérer le changement comme une habitude et non comme une crise
• Gérer des paradoxes en mobilisant l’ intelligence collective
• Faire face à l’incertitude étape par étape
• Créer du pouvoir en développant l’autonomie et la coopération
• Développer et maintenir un haut niveau de performance via l’amélioration continue
• Satisfaire les besoins changeants des clients (internes/externes)
• Créer du sens dans toute l’organisation et fédérer tous les talents au service du projet commun

bénéfices

• Des pratiques testées et approuvées afin de booster la performance, la coopération, l’agilité, la participation et l’implication de vos collaborateurs
• Des méthodes concrètes afin de faire évoluer la structure et la culture de votre entreprise
• Des expériences réelles de co-création, de crise, de décisions stratégiques, d’organisation du travail étape par étape et de célébration
• Un package d’outils assimilés prêts à l’emploi, dès votre retour de formation
• La certitude que la performance et le bien-être sont à la portée de votre organisation !